深学细悟文件 脚踏实地服务——石家庄第四干休所组织《中国人民解放军文职人员条例》学习交流活动

河北新闻网讯（通讯员 申会欣 张雅雯）国务院、中央军委新修订的《中国人民解放军文职人员条例》及同步印发8项相关配套政策，于2023年1月1日正式实施。为加强文职人员管理的规范性，强化文职人员职责使命意识，激励他们不断提升能力素质、更好的投入工作，河北省军区石家庄第四干休所开展专题学习交流会，组织现役官兵、文职人员深入学习新《条例》及相关配套政策，全面领会内涵要义。

全体人员逐条研学文件内容，政委孙建辉从新文职人员制度总体框架、文职人员身份定位调整变化、职责任务清晰界定、文职人员考核制度、任用制度的规范及岗位管理制度、招录聘用、培训制度、文职人员待遇保障的调整优化等方面重点进行解读和阐释。学习交流过程中，大家围绕如何拓宽培训、学习等提升能力途径及文职人员军内、军地交流问题展开热烈讨论和发言。针对部分文职人员提出的疑惑，孙政委逐一进行解答，在解惑中更加有效地帮助文职人员深学领会新条例的规定和要求。

所长孟凌勇说，新修订的《条例》及相关配套政策具有重大现实意义和深远历史意义，为解决文职人员队伍建设突出矛盾问题提出优解，为加快推进军事人员现代化提供有力支撑，我们要加强制度学习，推动新文职人员制度的高效精准落实，形成贯彻落实新制度的良好局面。

文职人员纷纷表示：新文职条例颁布，军队建立专属于文职人员独立的政策制度体系，能够深刻感受到对军队对文职人员队伍建设发展的重视；通过学习能够深刻感受到职业道路的光明，也对未来的工作更加充满了信心，立志将这份力量转化到提升为老服务质效上去，立志要不负众望、不负嘱托，对照新要求、新标准不断提升自身综合能力，脚踏实地完成好担负的使命和责任。